Ziekteverzuim

Het ziekteverzuim is vaak een doolhof van diverse wetten en regels waar u zich als werkgever aan dient te houden. Wij bieden u concrete handvatten en oplossingen om met het verzuim en bijbehorende wet- en regelgeving om te gaan. Een deel van de verzuimgevallen is geen reëel ziekteverzuim of arbeidsongeschiktheid (het grijze verzuim) en dit heeft vooral te maken met het gedrag van uw management, de structuur en aanpak van het verzuim binnen uw onderneming. Wij maken samen met u een gedragsgerichte aanpak en zorgen ervoor dat uw verzuimproces overzichtelijker wordt. We begeleiden u bij (dreigend) langdurig verzuim en de wettelijke afhandeling. Vaak kent u deze medewerker goed en wilt hem of haar niet meer leed berokkenen. Juist voor dit soort situaties huurt u HRM Logic in. Wij werken immers onafhankelijk. En wij begeleiden u, zodat u de medewerker beter kunt begeleiden.